Dokumentasi Pelaksanaan Kegiatan Capacity Building
Sumber: Dok. Panitia
Psikogenesis, Senin (10/11) — Fakultas Psikologi (FPsi) Universitas Negeri Makassar (UNM) melaksanakan kegiatan Capacity Building bagi Pengurus Lembaga Kemahasiswaan (LK) Periode 2025–2026 dengan tajuk “Penguatan Lembaga Kemahasiswaan Fakultas Psikologi UNM melalui Capacity Building” yang berlangsung selama dua hari, dari Sabtu hingga Minggu (1–2/11) di Hotel MaxOne, Makassar.
Kegiatan tersebut diisi dengan sejumlah materi yang dibawakan oleh dosen dan pimpinan FPsi UNM, antara lain “Disiplin sebagai Cerminan Lembaga Kemahasiswaan Profesional” oleh Perdana Kusuma selaku Ketua Komisi Disiplin FPsi UNM, dan “Pengambilan Keputusan dalam Kelompok” oleh Lukman selaku Wakil Dekan (WD) II Bidang Administrasi Umum dan Keuangan FPsi UNM,
Selain itu, ada pula materi “Membangun Spirit Kelembagaan” oleh Ahmad Razak selaku Dekan FPsi UNM, “Etika dan Budaya Organisasi Kampus” oleh Faradilla Firdaus selaku Pembina Biro Kegiatan Mahasiswa (BKM) Psysport (Keluarga Mahasiswa) FPsi UNM, serta “Leadership dan Kemampuan Public Speaking” oleh Resekiani Mas Bakar selaku Wakil Dekan I Bidang Akademik FPsi UNM.
Selain pemberian materi, kegiatan tersebut juga ditutup dengan sesi outbound yang dikemas dalam bentuk permainan yang sarat muatan psikologis dan kognitif yang dibawakan oleh Biro Psikologi Human Investa.
Muhammad Nur Hidayat Nurdin, selaku WD III Bidang Kemahasiswaan dan Alumni FPsi UNM, menegaskan bahwa kegiatan ini dirancang untuk membekali pengurus baru dalam menjalankan peran organisasi kedepannya.
“Untuk memperkuat kapasitas pengurus lembaga periode baru. Harapannya, dengan pemberian materi maupun games-games yang ada, adik-adik bisa membias (baca: terbiasa) dalam perilaku berorganisasinya,” ungkap dosen yang akrab disapa Dayat.
Lebih lanjut, Dayat menambahkan bahwa kegiatan ini juga bertujuan agar pengurus LK kedepannya mampu mengembangkan dan mengelola potensi lembaga yang telah dikonsepkan dengan suasana yang menyenangkan.
“Kegiatan ini memang sengaja kita rancang dalam suasana yang menyenangkan karena ada games-nya. Tapi ada hal penting yang menjadi misi kita, yaitu bagaimana adik-adik benar-benar bisa secara profesional mengolah dan mengelola potensi yang ada di lembaga,” tambahnya.
Dirinya mengungkapkan bahwa kegiatan ini merupakan inisiatif baru dari Dekan FPsi UNM sebagai bentuk pengembangan dari kegiatan pelantikan sebelumnya.
“Kegiatan ini ide atau saran dari Pak Dekan, kira-kira apa yang bisa kita berikan kepada pengurus lembaga yang istilahnya bisa mematangkan adik-adik pengurus lembaga, baik dari segi kelembagaannya maupun pada program-program kerja yang akan mereka jalankan nanti,” jelasnya.
Lebih lanjut, Dayat juga menerangkan bahwa kendari pelaksanaan Capacity Building sempat mengalami kendala dalam pendanaan sehingga mengalami penundaan. Namun, kegiatan tersebut pada akhirnya mampu diselenggarakan dengan sukses.
“Dari segi pendanaan. Karena itu jelas menjadi salah satu kunci suksesnya kegiatan ini. Kemarin sempat ada penundaan, sehingga kita berpikir kemungkinkan untuk melakukan kegiatan yang dirangkaikan dengan pelantikan itu,” paparnya.
Menutup penjelasannya, Dayat berharap agar pengurus baru mampu menciptakan program kerja inovatif yang menjadi ciri khas periode kepengurusan mereka.
“Kita (Baca: Pimpinan FPsi UNM) berharap pengurus lembaga yang sekarang bisa lebih kreatif untuk membuat program-program kerja. Harusnya di setiap kepengurusan itu ada warisan yang nanti bisa diingat dan dikenang oleh teman-teman mahasiswa yang lain,” tutupnya.
(ALV)
